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Dirigeante BUSINESSLINERS
il y a 6 jours2 min de lecture
Les profils atypiques ou multipotentiels : une richesse sous-estimée dans le recrutement ?
Un CV marqué par différentes expériences ne traduit pas une instabilité, mais plutôt une capacité exceptionnelle à s’adapter ...
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Dirigeante BUSINESSLINERS
30 janv.5 min de lecture
Le manager de transition stratégie & croissance : une solution qui pourrait bien être incontournable maintenant, et dans les années à venir au coeur de votre activité ?
Face aux défis économiques, organisationnels et commerciaux, aux intempéries liées à la politique fiscale, toujours plus lourde, agressive..
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Dirigeante BUSINESSLINERS
24 janv.4 min de lecture
Connaissez-vous les "Growth Navigators" ? Ces managers spécialistes de la croissance entreprises (plébiscités aux U.S.A), méconnus en France ?
Connaissez-vous les "Growth Navigators" ? Ces managers spécialistes de la croissance entreprises (plébiscités aux U.S.A), méconnus en France
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Dirigeante BUSINESSLINERS
21 janv.3 min de lecture
Adopter ces cadres experts dit "les matières grises" flexibles et indépendants : une solution économique et stratégique à l’épreuve du futur ?
Alors, prêts à passer du mode « recrutement vintage » au « management agile » au profil "matières grises" ?
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Dirigeante BUSINESSLINERS
9 janv.4 min de lecture
Pourquoi les entreprises en crise choisissent-elles souvent des managers de transition financiers plutôt que des spécialistes de la stratégie de croissance?
Face à une crise, la croissance n’est pas un luxe, mais une nécessité...
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Dirigeante BUSINESSLINERS
17 oct. 20242 min de lecture
Pourquoi employer un Manager de Transition est un acte essentiel pour optimiser la croissance de votre entreprise ?
Dans un environnement commercial en constante évolution, les entreprises doivent faire preuve d’agilité et de flexibilité pour saisir de...
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