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L’agilité préventive & curative en entreprise, votre alliée indispensable pour anticiper les défis de 2025 : cap vers 2026 !
L’agilité prend une forme double, à la fois préventive et curative : un sujet connu et dont on ne parle jamais...
Dirigeante BUSINESSLINERS
18 avr.4 min de lecture


Jeunes talents & experts : l’alliance gagnante pour l’entreprise de demain !
Dans un monde du travail en perpétuelle évolution, une entreprise performante ne peut plus se contenter d’opposer expérience et innovation..
Dirigeante BUSINESSLINERS
1 avr.2 min de lecture


Ça se passe en France ! 100% des profils "décalés" : recalés.. ! ATS, vision...? On a enquêté pour vous !
Quatre mois d'enquête sur le web... Est-ce qu'en France, si votre parcours sort des cases traditionnelles, vos chances d’accéder...
Dirigeante BUSINESSLINERS
21 mars3 min de lecture


🌎 Le Management de Transition : Pourquoi la France est-elle en retard par rapport au reste du monde ?
En France, le CDI reste la norme et le recours à des profils externes est souvent perçu comme une solution d’urgence plutôt qu’un ...
Dirigeante BUSINESSLINERS
20 févr.3 min de lecture


Contrat managérial :comment repenser l’équilibre entre liberté individuelle, protection collective et engagement dans un monde en mutation ?
Le monde change à une vitesse fulgurante et nos industries, entreprises et les structures ESS doivent rapidement faire face à un monde...
Dirigeante BUSINESSLINERS
13 févr.4 min de lecture


Développement commercial & amélioration du ROI : ces stratégies inattendues qui feront la différence !
Il existe plusieurs techniques de développement commercial, personnalisables et peu abordées aujourd’hui : silent selling, hyper-niche...
Dirigeante BUSINESSLINERS
12 févr.4 min de lecture


L'apport des Top Managers dans des missions de Middle Management : compétences et expertise avant tout !
Le management de transition est souvent associé aux missions stratégiques et aux postes de direction générale, pourtant...
Dirigeante BUSINESSLINERS
11 févr.4 min de lecture


Les profils atypiques ou multipotentiels : une richesse sous-estimée dans le recrutement ?
Un CV marqué par différentes expériences ne traduit pas une instabilité, mais plutôt une capacité exceptionnelle à s’adapter ...
Dirigeante BUSINESSLINERS
4 févr.2 min de lecture


Le manager de transition stratégie & croissance : une solution qui pourrait bien être incontournable maintenant, et dans les années à venir au coeur de votre activité ?
Face aux défis économiques, organisationnels et commerciaux, aux intempéries liées à la politique fiscale, toujours plus lourde, agressive..
Dirigeante BUSINESSLINERS
30 janv.5 min de lecture


Connaissez-vous les "Growth Navigators" ? Ces managers spécialistes de la croissance entreprises (plébiscités aux U.S.A), méconnus en France ?
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Dirigeante BUSINESSLINERS
24 janv.4 min de lecture


Adopter ces cadres experts dit "les matières grises" flexibles et indépendants : une solution économique et stratégique à l’épreuve du futur ?
Alors, prêts à passer du mode « recrutement vintage » au « management agile » au profil "matières grises" ?
Dirigeante BUSINESSLINERS
21 janv.3 min de lecture


Pourquoi les entreprises en crise choisissent-elles souvent des managers de transition financiers plutôt que des spécialistes de la stratégie de croissance?
Face à une crise, la croissance n’est pas un luxe, mais une nécessité...
Dirigeante BUSINESSLINERS
9 janv.4 min de lecture


Pourquoi employer un Manager de Transition est un acte essentiel pour optimiser la croissance de votre entreprise ?
Dans un environnement commercial en constante évolution, les entreprises doivent faire preuve d’agilité et de flexibilité pour saisir de...
Dirigeante BUSINESSLINERS
17 oct. 20242 min de lecture
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